（李平）“第一季度我只谈了4人次，是少了点，而且分析的也不够深入，是我的问题，下阶段一定多关心党员同志，多与职工开展交心谈心，了解并掌握党员干部的思想动态！”

    “可能平时事情太多，在痕迹管理上有所放松，导致在一季度考核中扣分，作为记录员我检讨，同时后面我将认真整改，加强痕迹管理，规范记录。”......

    4月27日和5月9日，局党办陆续下发了《第一季度党建工作问题清单》和《第一季度党建工作日常考核台账》，信息中心第一时间召开支委会（扩大会），参会人员人手一份清单和考核打分表，针对存在的问题及得分情况，分别就第一季度分内工作进行了检查剖析，并就如何做好下阶段工作进行了朴实的表态发言。

    该中心肯定了第一季度党建工作的成绩，对存在的问题要求认真整改，并提出三点要求。一是要带着责任心去做事，要求全员动起来，支部的每一名成员要积极想事做、谋事做，为中心党建工作添砖加瓦；二是要带着不怕困难的决心去做事，有问题不可怕，要直面问题，分析问题，并一一去解决，做到老问题不反复；三是要取长补短，党务工作者要多与兄弟单位交流，吸取他人长处，同时利用便捷的办公条件，工作上的难点疑点多向局党办专家请教。